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公司與各部室、下屬單位簽訂2015年度責任書

作者:楊蘇川    發布日期:2015-03-30      文字大小:[]  []  []

        3月27日,在月度例會上,公司總經理許松坤代表公司經營班子與公司各部室和下屬單位簽訂了2015年度責任書。此次簽訂的年度責任書包括“經營目標責任書”、“安全生產責任書”等四個責任書。
        此次責任書的簽訂是為了貫徹今年“保指標、保穩定、促發展”的主題,為更加具體的落實“加強基礎管理,挖掘經濟增長點,完善品質管理體系,保持企業穩定發展”基本經營工作思路而做出的制度性保證,必將為全面完成“加強基礎管理,提高經濟效益,保持企業穩定”三項工作重點奠定更加堅實的基礎。
        簽字結束后,許松坤總經理對各部室和單位提出工作要求:1.要高度重視每個責任書所提出的工作目標,按責任書的要求認真加以落實;在工作中要樹立全局觀念,不能只顧局部利益而忽視全局利益。2.加強學習,當前尤其要學習和研究如何充分利用互聯網技術不斷提高物業管理的效率,實現物業管理增值服務;要學習新思路,掌握新方法。3.公司對各單位的年終考評將嚴格按照責任書的要求對照檢查,各單位負責人要兢兢業業地履行職責,與公司在思想上、行動上保持高度一致,確保全面完成責任書下達的各項工作指標,力爭今年的各項工作都更上一層樓。

 

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